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Modul :  Wahlpflichtmodule - Einzelansicht



Grunddaten

Kurztext MVG4600-2020 Studienphase Bachelor
Drucktext Wahlpflichtmodule Umfang des Moduls 4
Langtext Wahlpflichtmodule Turnus des Angebotes jedes Semester
Art des Moduls Modul Credits 5.00
Zulassungsrang 1 ModulCode MVG4600

Einrichtung

Einrichtung B.Sc. Management und Versorgung im Gesundheitswesen

Untergeordnete Module

Module Betriebliches Gesundheitsmanagement - Prüfung
Unternehmensgründungen - Prüfung
Nachhaltiges Personalmanagement - Prüfung
Wahlpflichtmodul mit freier Themenwahl - Prüfung

Zuordnung zu Studiengängen

Studiengang B.Sc. Management u. Versorgung im Gesundheitswesen - 2020

Veranstaltungen des aktuellen Semesters

Veranstaltungen

Inhalt

Kurzbeschreibung Wahlpflichtmodul I
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Die Studierenden können die Notwendigkeit eines Betriebliches Gesundheitsmanagements (BGM) auf Basis verschiedener Perspektiven begründen. Sie können aus den strategischen Zielen einer Gesundheitseinrichtung die Ziele für das BGM ableiten. Die Studierenden verstehen typische Belastungen und Ressourcen in den Gesundheitsfachberufen und in Gesundheitsorganisationen. Ebenso kennen sie Theorien und Befunde zum Einfluss von Arbeit und Organisation auf die Gesundheit von Beschäftigten und sind mit Verfahren zur Diagnose von gesundheitsgefährdenden und -fördernden Arbeits- und Organisationsbedingungen vertraut. Sie verstehen, wie ein wirksames BGM in Gesundheitsorganisationen gestaltet wird und, was dabei zentrale Erfolgsbedingungen sind.

Wahlpflichtmodul II
Unternehmensgründungen
Die Studierenden können eine Geschäftsidee – vornehmlich im Gesundheitswesen -erarbeiten und in Form eines Businessplans konkretisieren.

Wahlpflichtmodul III
Nachhaltiges Personalmanagement
Die Studierenden haben ein umfassendes Verständnis der Wirkweise eines nachhaltigen Personalmanagements. Sie verstehen den Beitrag des Personalmanagements zum Erfolg von Organisationen. Sie kennen Verfahren zur Diagnose des Ist-Zustands der Humanressourcen einer Organisation und zur Evaluation der Wirksamkeit von Maßnahmen des Personalmanagements und können deren Ergebnisse angemessen interpretieren. Sie haben ein differenziertes Wissen zu Konzepten und Maßnahmen eines nachhaltigen Personalmanagements und haben erste Erfahrungen mit deren Anwendung gesammelt.

Wahlpflichtmodul IV
Wahlpflichtmodul aus anderen Studiengängen der ASH oder anderen Hochschulen
Die Studierenden haben ein Wahlpflichtmodul eines anderen Studiengangs bzw. einer anderen Hochschule entsprechend er Ziele des Studiengangs erfolgreich besucht.

Zuordnung zu Prüfungen

85  885  H  2020  5460  Wahlpflichtmodul:
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